Prévoyance
Catégorie : Professionnels
Description :
Vos salariés et leurs proches protégés en cas d'aléas grave (maladie, accident, décès…).
Une maladie ou un accident entraînant un arrêt de travail, une invalidité ou un décès, peut avoir de lourdes conséquences financières pour vos salariés ou leurs proches. L’assurance prévoyance salariés d’AXA compense une partie de la perte de revenus et verse un capital à la famille en cas de décès.
EXEMPLE DE GARANTIES
1. Une rente ou un capital en cas d’invalidité (En cas d’invalidité, le salarié bénéficie du versement d’une rente ou d’un capital. Cette ressource financière vient en complément de la rente versée par le régime obligatoire).
2. Versement d'indemnités journalières (en cas d'arrêt de travail dû à une atteinte de son intégrité physique (maladie ou accident), la garantie permet au salarié de compenser sa perte de revenus avec le versement d’indemnités journalières).
3. Protéger ses proches en cas de décès (cette garantie prévoit la compensation de la perte de revenu par) :
- le versement d’un capital et/ou ;
- le versement d’une rente éducation : du 1er au 26ème anniversaire de l’enfant et/ou ;
- le versement d’une rente au conjoint)
Vos salariés et leurs proches protégés en cas d'aléas grave (maladie, accident, décès…).
Une maladie ou un accident entraînant un arrêt de travail, une invalidité ou un décès, peut avoir de lourdes conséquences financières pour vos salariés ou leurs proches. L’assurance prévoyance salariés d’AXA compense une partie de la perte de revenus et verse un capital à la famille en cas de décès.
EXEMPLE DE GARANTIES
1. Une rente ou un capital en cas d’invalidité (En cas d’invalidité, le salarié bénéficie du versement d’une rente ou d’un capital. Cette ressource financière vient en complément de la rente versée par le régime obligatoire).
2. Versement d'indemnités journalières (en cas d'arrêt de travail dû à une atteinte de son intégrité physique (maladie ou accident), la garantie permet au salarié de compenser sa perte de revenus avec le versement d’indemnités journalières).
3. Protéger ses proches en cas de décès (cette garantie prévoit la compensation de la perte de revenu par) :
- le versement d’un capital et/ou ;
- le versement d’une rente éducation : du 1er au 26ème anniversaire de l’enfant et/ou ;
- le versement d’une rente au conjoint)
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